原标题：南京举行科技创新与产业创新融合发展大会

1月4日，新年首个工作日，南京市委、市政府召开全市科技创新和产业创新深度融合发展大会，部署新一年重点工作，发布系列人才政策与产业行动计划，汇集政产学研金各方力量，以推动产业科技创新，携手推动南京产业科技创新再上新台阶，为“十五五”开好局起好步提供新动能。

江苏省委常委、南京市委书记周红波说，过去一年，南京大力建设科技强市、产业强市、人才强市，取得了新的标志性成果，在培育发展新质生产力上迈出坚实步伐。“十五五”开局之年，要在国家战略大局下思考南京作为、推进南京行动，更加注重系统集成、平台聚力、主体育强、改革赋能，把各项政策和措施进一步向培育产业聚焦、向破解难题发力、向集聚人才倾斜，大力促进科技创新和产业创新深度融合，加快塑造发展新动能新优势。

面对新一年的工作，周红波说，南京将重点做好聚焦布局优化，突破战略科技力量建设；聚焦产业攻坚，推动特色产业集群量质齐升；聚焦“人工智能+”，加快全域全时融合应用；聚焦“双高协同”，提升科技成果转化效能；聚焦企业培育，壮大融通创新雁阵梯队；聚焦生态营造，促进“四链”融合良性循环等六项工作。

会上发布了南京人才政策2.0版，包括壮大高素质创新创业队伍、建设高能级聚才用才平台、打造高质量事业发展环境、营造高品质宜业宜居氛围、构建高效能协同联动机制五个方面、27条，坚持国际化视野、精准化政策、市场化手段、人性化服务，体现了真金白银投资于人、真情实意爱“才”如己的态度和决心。周红波与高校、科研院所、重点企业等人才代表共同发布“南京人才求贤帖”。

作为国家电网直属的科研产业龙头企业，南瑞集团五十多年来始终深耕能源电力领域，是科研与产业深度融合的标杆。国网公司首席专家、国网电科院（南瑞集团）系统保护实验室主任薛峰在参加会议时表示，作为聚集大量科研人才的龙头企业，南瑞集团的发展也深切受益于南京的人才政策。

“南瑞集团在25年入选中央企业人才登高专项行动，新增国家级人才6名，这与南京提供的创新资源支撑密不可分，政策为企业引进关键技术人才、开展核心技术攻关，提供了资金与资源保障，让创新团队能够心无旁骛投入研发，实现‘引进一个人才、突破一项技术、带动一个产业’的良性循环。”薛峰说。

会议发布了《南京市深入推进“人工智能+”行动　打造国家人工智能创新应用先导区升级版实施方案》，这是全国首个国家人工智能创新应用先导区升级版方案。方案明确了“两步走”目标，到2027年将培育10个特色产业园区、100个优秀行业大模型，推出1000款智能终端和智能体产品，赋能万家企业完成智能化升级。同时发布的《南京市打造“6G之城”行动计划（2026-2027年）》提出，到2027年将发布6G领域重大科研成果不少于6项，打造不少于50个6G技术垂直应用场景等发展目标，并启动了南京市6G产业发展联盟建设。此外，大会发布了南京市制造业“新百亿”“新五十亿”企业名单，并为国家制造业单项冠军企业代表颁发了证书。大会发布的2025年度“南京市十大科技成果”，则集中展现了南京在关键核心技术领域的突破性进展。

会上，还发布了南京市“揭榜挂帅”关键技术攻关需求，共38项，重点涉及南京市“1026”产业体系的生物医药、人工智能、工业母机、新材料、具身智能、低空经济、智能电网等7个重点产业技术方向，总投入5.2亿元，发榜金额1.6亿元。南京市政府与江苏省工信厅签订战略合作协议，原子级制造重大科技基础设施技术产业合作共建签约。江苏省产业技术研究院南京事务部、“紫金山国际科创基金街区”等平台机构揭牌。东南大学、南京大学计算机软件新技术全国重点实验室、通用技术集团、中科创星、南京国兆光电作交流发言。（经济日报记者 薛海燕 蒋波）